MediConnect

Rechter over zzp’er in de zorg: geen gezag, dus geen schijnzelfstandigheid

  Rechter over zzp’er in de zorg: geen gezag, dus geen schijnzelfstandigheid Terwijl de Belastingdienst brede verwijten blijft maken over schijnzelfstandigheid in de zorg, spreekt de rechter zich inmiddels uit over individuele gevallen. In de uitspraak over een zelfstandige zorgprofessional die werkt voor een zorgorganisatie is er géén sprake van gezag en er is dus […]

Onderzoek: ChatGPT Health is onbetrouwbaar voor medisch advies

  Onderzoek: ChatGPT Health is onbetrouwbaar voor medisch advies ChatGPT Health, een AI-tool die medisch advies geeft, schiet grondig tekort. Meer dan de helft van de gevallen die spoedeisende zorg vereisten, werden ondergeprioriteerd. De tool negeerde ook alarmsignalen die wijzen op een mogelijke suïcidepoging. Dat blijkt uit onderzoek dat in Nature Medicine verscheen. ChatGPT Health […]

Minder jongeren in jeugdzorg: plannen voor snellere hulp dicht bij gezin

  Minder jongeren in jeugdzorg: plannen voor snellere hulp dicht bij gezin Te veel jongeren en hun gezinnen vragen om (professionele) jeugdzorg. Dat zet het stelsel onder druk en biedt niet iedere jongere passende hulp. Staatssecretaris Tielen (Jeugd) werkt aan een cultuuromslag: minder problematiseren, hulp dichter bij gezinnen en specialistische jeugdzorg alleen inzetten als dat […]

MIND en Amsterdam UMC in gesprek over stoppen met eenzame opsluiting

  MIND en Amsterdam UMC in gesprek over stoppen met eenzame opsluiting Nauwe samenwerking tussen (ex-)cliënten, naasten en professionals is vereist als het gaat om het terugdringen van separaties in de ggz. Daarom organiseert MIND een tour langs ggz-instellingen. Donderdag 19 februari was MIND te gast bij Amsterdam UMC. Centraal stond de vraag: hoe kunnen […]

Spraakgestuurd rapporteren met AI om administratieve druk in de ggz te verlagen

  Spraakgestuurd rapporteren met AI om administratieve druk in de ggz te verlagen De Parnassia Groep zet een nieuwe stap in het verminderen van administratieve druk in de geestelijke gezondheidszorg. Met de introductie van spraakgestuurd rapporteren, ondersteund door artificiële intelligentie (AI), kunnen zorgverleners verslaglegging eenvoudiger vastleggen en meer tijd en aandacht houden voor het gesprek […]

Bemoedigende aandacht voor mentale gezondheid en ggz in coalitieakkoord

  Bemoedigende aandacht voor mentale gezondheid en ggz in coalitieakkoord De Nederlandse ggz is positief dat er expliciete aandacht is voor de geestelijke gezondheidszorg in het vandaag gepubliceerde coalitieakkoord. D66, CDA en VVD geven blijk van een groot urgentiebesef waar het gaat om het aanpakken van mentale gezondheid, geestelijke gezondheidszorg en jeugdzorg. De branchevereniging ggz […]

Onderzoek naar inclusieve geestelijke gezondheidszorg en psychologische sensitiviteit ontvangt subsidie

  Onderzoek naar inclusieve geestelijke gezondheidszorg en psychologische sensitiviteit ontvangt subsidie Onderzoek door gezondheidswetenschapper Pia Goorden, Erasmus Universiteit Rotterdam, gericht op inclusieve geestelijke gezondheidszorg en psychologische sensitiviteit bij zowel cliënten als zorgverleners, ontvangt €10.000 subsidie uit het Nederlandse Vereniging voor Psychotherapie Wetenschapsfonds. Inclusieve geestelijke gezondheidszorg is de zorg die expliciet aandacht heeft voor verschillen tussen […]

V&VN sluit zich aan bij brede ggz-samenwerking

  V&VN sluit zich aan bij brede ggz-samenwerking De beroepsvereniging van verpleegkundigen en verzorgenden Nederland (V&VN) sluit zich aan bij het samenwerkingsverband van landelijke ggz-organisaties dat zich inzet voor hervormingen in de geestelijke gezondheidszorg (ggz). V&VN-bestuurder Jaap Kappert: “De mentale gezondheid in Nederland kan beter. V&VN vindt het noodzakelijk om ook vanuit het perspectief van […]

Zorgakkoorden kunnen volgens berekening personeelstekort flink verminderen

  Zorgakkoorden kunnen volgens berekening personeelstekort flink verminderen De uitkomsten van de jaarlijkse berekening van het verwachte personeelstekort in de zorg- en welzijnssector zijn sinds vorige maand bekend (ook wel bekend als de ‘arbeidsmarktprognose zorg en welzijn’). Het verwachte tekort neemt in de komende jaren toe, tot bijna 301.000 werkenden in 2035. Het scenario waarin […]